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第6章 6、年轻何不气盛

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倘若不是他的愚笨和陈朽,段岁寒未必要在择业上绕如此一大段远路。

段岁寒摇摇头说:“我明白的。”

段均是个传统的男人,对离经叛道之事的容忍度为零。

偏偏段岁寒前十几年就没按照规章制度生活过,骤然放进段家,没被视作畸形异物矫正就不错了。

固执如父亲,强硬如母亲,都在他的大逆不道面前选择让步。连段岁寒自己都常常觉得自己任性过头、无法无天。

以至于此时此刻,他不可抑制地感到幸福。

恃爱行凶,他可真是个混蛋。

“爸、妈,我出发了。”拥抱过后,段岁寒坐上副驾,向窗外挥手。

“一路顺风。”

-

火凤,全名为火凤电子竞技俱乐部,是国内规模最大的电子竞技俱乐部之一。旗下有多个热门游戏分部,其中,CPL分部是历史最久、投入最大、热度最高、成绩最辉煌的一个。

但凡玩过《巅峰》,了解一点比赛的,一定知道“火凤”的大名。

原因无他。CPL创办四年,一共举办了14次大型赛事,火凤就拿了六个冠军。

他是最早三连冠、最早大满贯,也是迄今为止荣誉最高,明星选手最多,最配称之为名门的战队。

联盟早期,比赛基本由火凤一家独大,两年斩下四个冠军。

此后,《巅峰》的热度不断上升,国民度在各大游戏中逐渐无法撼动后,CPL关注度开始激增。

不少大厂入驻,建基地、挖教练、买选手,用钱从头砸出一支战队。CPL的固定席位也从18个提升到了24个,赛制随之调整,给老牌战队带来了不小的冲击。

火凤在CPL创办的第三年陷入低谷,一整年的成绩分别是四强、八强、亚军、十八强。

就在所有人以为火凤即将陨落时,联盟历史的第四年,也就是去年初,火凤以壮士断腕的决心重组队伍——卖掉荣誉满身的老队员,引入新的选手、赛训,构建一支全新的火凤。

人与人产生的化学反应是未知的,电竞尤其。花费半亿买明星选手组建的队伍可能毫不适配,二流选手加新秀组建的队伍没准异军突起。

新火凤如何?他们用过去一年的成绩给出答案——两次联赛两次世界赛,火凤的成绩是两冠一亚一季。

虽然没能复刻当初的三连冠,但这样的成绩,再没人敢说火凤的实力不复当年。

段岁寒做代练时,不是没人邀请他去打职业,包括火凤。但他嫌钱少事多成名慢,压根没考虑过。

青训选手一个月四千不到,包住不包吃,每天光训练就得打七八个小时游戏。即使俱乐部私下不严查队员接代打,就那几个小时休息时间,赚不了什么钱。

“破晓”可是巅峰有名的路人王,代练价格一颗星20,陪玩一局150,打标根据账号状况有所不同,基本不低于1000一个。

做到他这个程度的代练,除非为了梦想,没有人会选择去打职业。

冠军奖金3000万又如何?

真要从那么多选手里熬出来,成为第一且唯一的冠军战队中,五个首发的其中之一,太难了。

当初拒绝七八个战队试训邀约的段岁寒怎么也想不到,他的人生能在两年内发生这么大的变化。

当主播遇到孟旌扬,被家人认回,离家出走失败,融入学校失败,经历了过人生第一次打石膏和第一次看心理医生后,像抓住救命稻草一般,选择成为火凤的青训选手。

人生无常啊。

至于眼下,他为什么坐着孟旌扬的车去火凤基地——

孟家主营电商,旗下有一个国内大宗购物平台和直播平台。CPL开放名额那年,孟氏没有选择入驻,后来再想买战队已经没什么很好的机会。

后来恰逢火凤危机,老板有意重建但资金不足,孟氏果断出手注资,帮助火凤涅槃重生。

这也是孟旌扬去孟氏学习时,促成的第一单生意。

如今孟氏是火凤的第二大股东,孟旌扬担任对火凤的话事人。去年火凤赚到钱搬新基地,选址就在孟氏园区边上五百米。

今天工作日,孟旌扬上班,顺带着就把段岁寒捎上了。

段岁寒虽然没选择来帮他搞直播公会,但阴差阳错,他还是成了段岁寒的老板。

孟旌扬握着方向盘,看向身侧困得眼角带泪的段岁寒,心想。

挺好,人放眼皮子底下,安心。

-

火凤新基地是两幢由连廊相接的别墅。较大的这幢作为主体,里面分为办公区、训练区和选手居住区。所有的青训选手都在这边生活、训练。

小一点的那个专门给一队二队使用,队员不仅可以独居,还有健身房、游泳池、训练室、每个人的专属直播空间,一应俱全。

来这里的青训选手,必定每个都想和火凤签约,最好能一举成为首发,然后拿到属于自己的第一个冠军。

然而谈何容易。

接触过电竞的人都知道,别说冠军,光是想要成为首发,就需要绝对的实力,和一定的气运。

电子竞技从不缺少天才。

不过没关系,段岁寒十六岁。

即使有一万个天才站在他面前,他依然只觉得自己就是最天才的那个。

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